Rischio cancerogeno da oli motore esausti: nuovi obblighi e tutele per le aziende

Con il D.M. 11 febbraio 2021, in vigore dal 21 febbraio 2023, è stato modificato il D.Lgs. 81/08 attraverso l’aggiornamento dell’Allegato XLII.
In particolare, è stato introdotto al punto 7 il seguente riferimento:

“Lavori comportanti penetrazione cutanea degli oli minerali precedentemente usati nei motori a combustione interna per lubrificare e raffreddare le parti mobili all’interno del motore”.

Tale modifica normativa comporta l’inquadramento degli oli motore esausti tra i rischi cancerogeni, con conseguenti obblighi specifici per i datori di lavoro.

Chi è più esposto?

Le aziende più esposte a questa novità sono quelle in cui i lavoratori effettuano direttamente attività come:

• sostituzione dell’olio motore esausto;

• ispezioni e interventi su motori e componenti;

• smontaggio di parti meccaniche;

• lavaggio e pulizia di pezzi;

• manutenzione in generale su veicoli e macchinari a motore.

Cosa fare ora?

La norma richiama una serie di azioni che le imprese devono mettere in campo per ridurre il rischio e tutelare i lavoratori esposti o potenzialmente esposti. In particolare:

• Aggiornare il DVR con la valutazione del rischio cancerogeno, indicando misure tecniche, organizzative e procedurali per ridurre l’esposizione, e i DPI

• Garantire informazione e formazione specifica per rischio cancerogeno ai lavoratori coinvolti

• Definire un protocollo sanitario mirato per chi è esposto o potenzialmente esposto, in collaborazione con il Medico Competente.

• Predisporre il Registro degli Esposti (art. 243 del D.Lgs. 81/08)

Più nello specifico, per essere in regola le aziende devono poter rispondere Sì ai seguenti requisiti:

1. Sono presenti in azienda le schede di sicurezza aggiornate di tutti gli oli motore utilizzati?
2. È presente in azienda una valutazione del rischio cancerogeno aggiornata ogni tre anni dove è stata valutata l’esposizione agli oli minerali esausti?
3. Vengono forniti i DPI in riferimento alle indicazioni riportate nelle SDS?
4. È stato nominato il Medico Competente?
5. Viene effettuata la Sorveglianza Sanitaria periodicamente?
6. È stato istituito il Registro degli Esposti ai cancerogeni?
7. Viene effettuata periodicamente la pulizia dei locali di lavoro?
8. Sono presenti spogliatoi e servizi igienici a disposizione dei lavoratori?
9. I lavoratori hanno a disposizione Indumenti da lavoro e Armadietti a doppio scomparto?
10. I lavoratori sono stati sottoposti a Formazione Generale e Specifica oltre che a Formazione sugli Agenti cancerogeni ai quali sono esposti?

Il supporto di SIL2000

SIL2000 affianca le aziende nell’adeguamento alla normativa sugli oli motore esausti, offrendo un servizio completo che comprende:

• valutazione del rischio cancerogeno da oli minerali usati

• aggiornamento del DVR

• formazione e informazione dei lavoratori

• supporto per l’iscrizione e gestione del Registro degli Esposti

• assistenza tecnica e consulenza normativa

Adeguarsi alla normativa non è solo un obbligo di legge, ma un investimento concreto nella tutela della salute dei lavoratori.

Contatta SIL2000 per una consulenza dedicata: 0732 23634; info@sil2000.it; gaia.gagliardi@sil2000.it